Coparmex propone en OIT nueva cultura empresarial para el desarrollo
Subrayó la urgencia de debatir nuevas estrategias para el trabajo. Foto:Cuartoscuro/Archivo
La Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) propuso este martes ante la Organización Internacional del Trabajo (OIT) una nueva cultura empresarial para transformar el modelo de desarrollo mediante el diálogo tripartito.
El presidente nacional de la Coparmex, Juan Pablo Castañón, subrayó la urgencia de debatir nuevas estrategias para el trabajo y las empresas en un mundo cada vez más influenciado por la tecnología y la necesidad de innovación constante.
Especialmente, debido a los retos que enfrentan México y la región latinoamericana, como la transición de la informalidad a la formalidad, el papel de las pequeñas empresas como generadoras de empleos y las fórmulas para garantizar la protección de empleo.
En su intervención en el marco de la 104 Conferencia Internacional del Trabajo de la OIT que tiene lugar en Ginebra, Suiza, Castañón explicó que una de las líneas de acción para implementarla es la de “construir nuevos modelos de desarrollo de cuádruple hélice”.
"Donde el gobierno con política pública, trabajadores, empresarios y la sociedad civil nos unamos junto con investigadores e innovadores para generar valor en las empresas", agregó.
